Altijd blijven groeien voor persoonlijke ontwikkeling

Une croissance continue

Nous croyons en l'être humain. Donner confiance et liberté porte ses fruits. Lorsque les collaborateurs se développent, l'entreprise évolue avec eux. C'est pour cette raison que vous travaillez au sein de petites équipes, variables et autonomes. Dès le début, vous avez l'opportunité de laisser votre empreinte sur des projets riches en défis. Vous touchez à différents domaines et vous apprenez rapidement à connaître d'autres collègues. Vous découvrez ainsi toutes les possibilités au sein de l'entreprise. Un premier project n'est pas une fin chez Antea Group. Elle n'est que le début. Nous vous soutenons et vous accompagnons sur le chemin que vous souhaitez accomplir, à l'aide de formations et d'un trajet sur mesure.

Des équipes autonomes

Travailler au sein d'équipes autonomes ? Cela signifie que vous êtes libre de déterminer comment vous allez accomplir votre mission et de choisir votre approche. Vous relevez des défis et êtes ainsi plus créatif et plus motivé. En outre, le travail reste passionnant car vous changez souvent d'équipe et de rôle. Vous êtes ainsi tantôt chef de projet, tantôt collaborateur de projet. Il n'est donc pas question de hiérarchie rigide. Chacun se sent valorisé et peut faire appel à ses collègues. Ensemble, vous formez une véritable équipe. C'est ce qui rend le travail si agréable.

Donnez un coup de pouce à votre carrière

Le monde évolue rapidement. C'est pourquoi votre développement professionnel permanent est important pour nous. Nous vous aidons grâce à des conseils, des formations et des ateliers. Ceux-ci peuvent être organisés en interne avec nos propres experts (ou ceux d'autres pays du groupe d'Antea) ou en externe. Dans le dialogue, vous tracez un parcours de développement personnel en ligne avec votre objectif.

Votre salaire évolue avec vous

Il existe de nombreuses manière d'évoluer. Votre package salarial en fait partie, cela va de soi. Antea Group vous offre une rémunération attrayante, complétée par des avantages extralégaux tels que des chèques-repas, un système de bonus salarial, une assurance groupe et une assurance hospitalisation. Avec le Flex Income Plan, vous pouvez même adapter une partie de votre package salarial en fonction de vos propres souhaits. Chez nous, vous jouez un rôle actif dans le développement de votre carrière. Si vous évoluez, votre salaire évolue avec vous.